Путь к успеху!
14 марта состоялась встреча обучающихся группы 21-ИС-13 (отделение информационных технологий) с представителями Центра занятости населения Калининградской области.
15.03.2024
/
Колледж
В наши дни актуальным остается вопрос трудоустройства выпускников колледжей после завершения обучения и освоения выбранной специальности. Молодые специалисты сталкиваются с различными сложностями на пути реализации их профессионального и личностного потенциала.
Для погружения в ситуацию на рынке труда, сотрудниками отдела профориентационной работы и содействия трудоустройству системно проводятся встречи с представителями Центра занятости населения Калининградской области и обучающимися колледжа.
Психологи центра Доронкина-Водчиц Наталья Олеговна и Тетушкина Елена Владимировна обсудили с ребятами такие понятия как: клиентоцентричность, стратегическое мышление, многозадачность. Определили ряд вопросов, которые необходимо задать работодателю в ходе собеседования, чтобы показать свою заинтересованность потенциальным работодателем:
- Как давно работает Ваша организация на рынке?
- Почему образовалась данная вакансия?
- Каковы условия труда, дружный ли коллектив?
- Существует ли корпоративная этика?
- Как производится оплата переработок?
Психологи ЦЗН КО познакомили будущих выпускников с порталом Работа России (trudvsem.ru), который позволяет найти работу мечты в любой точке страны, обратили внимание ребят на актуальные вакансии в сфере IT на территории нашего региона, рассказали к кому необходимо обращаться в Центре занятости населения для получения консультаций по вопросам подбора подходящих мест трудоустройства.
Для погружения в ситуацию на рынке труда, сотрудниками отдела профориентационной работы и содействия трудоустройству системно проводятся встречи с представителями Центра занятости населения Калининградской области и обучающимися колледжа.
Психологи центра Доронкина-Водчиц Наталья Олеговна и Тетушкина Елена Владимировна обсудили с ребятами такие понятия как: клиентоцентричность, стратегическое мышление, многозадачность. Определили ряд вопросов, которые необходимо задать работодателю в ходе собеседования, чтобы показать свою заинтересованность потенциальным работодателем:
- Как давно работает Ваша организация на рынке?
- Почему образовалась данная вакансия?
- Каковы условия труда, дружный ли коллектив?
- Существует ли корпоративная этика?
- Как производится оплата переработок?
Психологи ЦЗН КО познакомили будущих выпускников с порталом Работа России (trudvsem.ru), который позволяет найти работу мечты в любой точке страны, обратили внимание ребят на актуальные вакансии в сфере IT на территории нашего региона, рассказали к кому необходимо обращаться в Центре занятости населения для получения консультаций по вопросам подбора подходящих мест трудоустройства.
